Fundamentos de la Gestión del Talento Humano

Dirigido a: profesionales del área del talento humano, estudiantes universitarios de las áreas de humanidades, negocios, y personas interesadas en incursionar en la administración de los recursos humanos.
Objetivo general: establecer la importancia de la gestión del talento humano en las organizaciones y el rol estratégico que esta desempeña en la consecución de los objetivos empresariales a través del personal.
Metodología: se empleará el método expositivo para el desarrollo de los contenidos y se aplicarán autoevaluaciones para validar que el participante desarrolle las competencias del programa.
INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
Escoge Falso o Verdadero de acuerdo con los enunciados presentados a continuación:
DIVISIÓN DE LA ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANO
Escoge Falso o Verdadero de acuerdo con los enunciados presentados a continuación: